中南在线10月19日消息（学院供稿）为帮助学生在升学就业的关键阶段校准心态、明确方向，10月19日下午，武昌理工学院华为现代产业学院特邀华为培训人力资源专家张明做客商学院九楼报告厅，为大数据2501、2502，软件工程2501—2503，智能科学与技术2501、2502班同学带来题为《从听故事到练本领——阳光心态与职业韧性塑造》的专题讲座。
张明系浙江大学硕士、研究生行业导师，曾历任华为东北欧地区部人才发展COE、匈牙利代表处HRBP、华为培训企业文化部部长等岗位，累计完成6000余人次面试、800余人次面对面就业指导交流。他以贴近产业一线的视角，为在场同学上了一堂生动的"职业第一课"。
本次讲座是学院学生职业素养培育系列的延续。讲座伊始，张明回顾了上一场分享中种下的"觉醒种子"——从ICT行业未来走向到AI人才岗位栈，引导同学们完成从"知道行业需要什么"到"接得住行业要求"的认知升级。他提出，本次分享希望帮助大家有效衔接职业发展与奋斗者文化、提升对阳光心态与职业韧性重要性的认知、学会在学业、实训、人际与就业压力面前保持阳光心态，并为后续实习与职场角色转换做好心理与行为铺垫。
"看清自己，是塑造韧性的第一步。"张明借助霍金斯"能量定律"和一份"我的心态有多阳光"现场小测验，引导同学正视情绪、接纳自己。他更把抽象的道理落到可感的榜样身上：从高考失利复读、最终入选华为"天才少年"计划最高档的张霁，到完成"专科—专升本—硕士"学历三连跳的余高杰；从自研"柚坛工具箱"获评武汉市十大优秀开源软件项目、获30万元研发奖励的在读本科生刘蕤豪，到三人考研上岸、一人入职心仪企业的"231学霸寝室"。一个个身边的真实故事告诉同学们：起点不决定终点，把手上的牌打好，阳光心态才是职业发展的底层竞争力。
在"稳住情绪"板块，张明从情绪的生理机制讲到情绪的正负价值，强调"负性情绪并不等于消极情绪"。他引用曾仕强的观点指出，情绪不仅可以管理，而且自主性最高，"我们是自己情绪的真正主宰"。结合情绪管理的"原则—步骤—方法"，他提醒同学们要做情绪的主人而非奴隶，因为情绪问题会影响九成的心态，管理好自己的情绪是塑造职业韧性最重要的起点。
讲座的落脚点，是"从现在开始练本领"。张明结合2024至2026届学校就业质量数据与湖北省产业形势，提醒同学们湖北经济已提前一年突破6万亿、数字经济占GDP比重超50%，"专业+数字化"的复合岗位出口正在持续扩大。他给出深造、考公考编、参军入伍、实习就业、创业"五选一路径图"，引导大家从想要的结果倒推当下的选择；他倡导"用作品集代替职业焦虑"，鼓励从大二起持续运营GitHub、完成有需求、有代码、有演示、有文档的"完整闭环"项目并部署上线；同时对接产业生态，介绍了HCIA、HCIP、HCIE等华为认证与大数据、软件工程、智能科学等方向的典型岗位及薪资水平，鼓励同学们早定方向、以证赋能、实习趁早。
讲座现场气氛热烈，同学们纷纷表示收获颇丰。从"听故事"到"练本领"，这场讲座不仅为同学们打开了一扇观察行业、审视自我的窗口，更把阳光心态与职业韧性的种子播进了大家心里。人工智能学院将持续依托校企协同资源，把职业素养教育贯穿人才培养全过程，帮助学生在实习与职场的角色转换中稳得住情绪、看得清自己、走得稳下一步，让本科时光真正成为人生发展的坚实奠基。
